Responsable de Petite ou Moyenne Structure

Objectifs

Être capable de
- Gérer une structure économique dans les fonctions ressources humaines, commerciale, production et financière.
- organiser son fonctionnement en conformité avec les objectifs à atteindre : traduire les orientations données en objectifs opérationnels, mobiliser et gérer des moyens humains, matériels, financiers et techniques
- Être en relation avec l'ensemble du personnel de la structure, et animer au quotidien une équipe d'une vingtaine de personnes.
- Prendre en compte les évènements, hiérarchiser les priorités et gérer les aléas. - Pouvoir réaliser des activités opérationnelles au sein d'une unité
- Exercez l'activité de façon autonome

Programme

CCP 1 : Animer une équipe : 210 h
- Encadrer et animer une équipe
- Organiser et assurer le fonctionnement d'une unité
- Organiser et assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines
- Organiser et mettre en œuvre la gestion prévisionnelle des ressources humaines
CCP 2 : Piloter les opérations commerciales et la production de biens et/ou services : 175 h
- Mettre en œuvre le plan marketing
- Mettre en œuvre l'action commerciale
- Assurer la gestion de la production de biens et/ou services
- Gérer la qualité
CCP 3 Gérer les ressources financières : 175 h
- Contrôler l'activité comptable
- Analyser les coûts de revient
- Assurer la gestion financière
Module Transversal : 105 h
Intégration, Présentation de la formation - Sensibilisation Égalité femme, homme - Projet Professionnel - Accompagnement individuel, Remédiation - Visite de stage - TRE - Évaluation en Cours de Formation ECF - Présentation et préparation à l'examen - Certification