Rédiger un protocole interne de prévention et de traitement des violences et de harcèlement sexistes et sexuels

Réf. : 25176655F Mise à jour : 12 août 2025

Contenu

Objectifs

  • Informer et orienter les victimes de violences sexistes et sexuelles
  • Définir le rôle du/de la référente Violences et Harcèlement Sexistes et Sexuels
  • Construire une trame de protocole de signalement et de traitement des signalements adaptée à sa structure

Programme

Informer et orienter les victimes de violences sexistes et sexuelles

  • Rappel des stratégies des agresseurs et des réactions des victimes
  • Rappel des ressources à mettre à disposition des victimes
Définir le rôle du/de la référente Violences et Harcèlement Sexistes et Sexuels
  • Identifier les différentes attributions possibles
  • Analyser ce qu’il est possible de mettre en place au sein de sa structure
Construire un protocole de prévention et de traitement des signalements adapté à sa structure
  • Présentation des étapes essentielles d’un protocole
  • Les actions de prévention qui peuvent s’appliquer dans ma structure
  • La procédure de signalement
  • Le traitement du signalement (enquête / sanction / et après ?)

Validation / certification préparée

  • Niveau de sortie : Sans niveau spécifique

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : LA GRENADE
02 30 83 74 01
formation@la-grenade.org
Lieu de formation : LA GRENADE
10 Square de Nimègue
35 Rennes
Organisation :
  • 7 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Durée : 7 heures.

LA GRENADE 10 bis Square de Nimègue
35200 Rennes