Développeur.se web et web mobile

Objectifs

• Développer la partie front-end d'une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité
• Développer la partie back-end d'une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité

Programme

BLOC DE COMPETENCES 1 - Accueil - Développer la partie front-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité (394 h) : Maquetter une application avec un contenu en langue française ou anglaise. Réaliser une interface utilisateur web statique et adaptable en effectuant une veille technologique en langue française ou anglaise. Développer une interface utilisateur web dynamique en effectuant une veille technologique y compris en anglais. Réaliser une interface utilisateur avec une solution de gestion de contenu ou e-commerce en effectuant une veille technologique y compris en anglais.
BLOC DE COMPETENCES 2 - Développer la partie back-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de sécurité (415 h) : Apprendre à travailler et à s’organiser en équipe et en mode projet à partir d’un cahier des charges en se partageant les tâches. Créer une base de données en effectuant une veille à partir de documentation en langue française ou anglaise. Développer les composants d'accès aux données en recherchant éventuellement en langue anglaise des solutions innovantes. Développer la partie back-end d'une application web ou web mobile en pratiquant une veille technologique y compris en anglais. Développer des composants dynamiques en utilisant les bibliothèques d'une application de gestion de contenu en pratiquant une veille technologique y compris en anglais.

PERIODE EN ENTREPRISE 1 - Compléter sa formation en entreprise et se préparer à intégrer le monde du travail (350 h) : Adopter le comportement attendu par les employeurs. S’intégrer dans une équipe de professionnels. Apprendre en situation professionnelle réelle. Mettre en œuvre, développer les compétences. Certification - Accompagner et sécuriser le stagiaire dans la passation de l’épreuve de certification
MODULES TRANSVERSES (31 h) : Module égalité Femme/ Homme : Adopter une posture non-discriminante dans sa vie professionnelle et personnelle. Module développement durable : Sensibiliser aux problématiques du développement durable et de l'éco-citoyenneté, permettre à chacun d’être acteur du développement durable durant sa formation et dans l’exercice de son métier. Module accompagnement des apprentissages : Élaborer sa stratégie individuelle d’apprentissage. Module accompagnement vers l’emploi : S’outiller pour conduire efficacement ses démarches de recherche d’emploi.