Consultant - formateur en prévention des risques psychosociaux

Objectifs

Cette formation a pour finalité de permettre aux apprenants d’assurer l’accompagnement, le conseil et la formation des établissements en matière de prévention des risques psychosociaux

Programme

Partie théorique - 60%

• Compréhension des RPS
• Etat des lieux des Risques PsychoSociaux
• Responsabilités juridiques face aux Risques PsychoSociaux
• Les approches cliniques du travail
• Les principaux modèles d’organisation du travail et leurs impacts sur les opérateurs
• Définitions et notions importantes
• Les conséquences des RPS
• Les facteurs de RPS
• L’élaboration d’un diagnostic
• Les outils de dépistage des RPS
• L’intégration dans une démarche globale de prévention
• La création d’un dispositif de formation sur les Risques PsychoSociaux
• Les référentiels de formation concernant la prévention des Risques PsychoSociaux
• Le rôle du manager dans la prévention des RPS
• La prévention des RPS dans la conduite du changement
• La posture du consultant en prévention des RPS

• Application en sous-groupes
• Analyse juridique
• Conception et animation de séquences de formation-action