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Coach Professionnel Coach professionnel

Réf. : 1803988F Mise à jour : 16 juin 2022

Contenu

Objectifs

  • Entreprendre le travail personnel nécessaire pour mener à bien votre mission de Coach
  • Développer vos talents de «facilitateur de changement et optimiseur de potentiels»
  • Détecter chez vos clients les freins au changement et leurs leviers de motivation
  • Comprendre les interactions entre l'accompagnant et l'accompagné
  • Coaching en milieu professionnel : 
    • Cerner le rôle du Coach dans sa relation aux organisations
    • Comprendre et analyser les enjeux du monde de l'entreprise et les différentes méthodologies de changement
    • Générer et accompagner le changement au niveau des individus et des systèmes
    • Accompagner le changement en entreprise : croissance interne et externe, licenciement, changement de direction,...
    • Accompagner aussi bien en coaching individuel qu'en coaching d'équipe
    • Concevoir et conduire un Team-Building
    • Intégrer la notion de bonheur au travail dans son accompagnement

Programme

Module 1 : Ethique et fondamentaux de la Communication et des Relations Humaines 

1. Comprendre les fondamentaux de la Communication efficace et poser les règles éthiques de la relation d’accompagnement  
2. Savoir fixer des objectifs réalistes, concrets, mesurables et motivants 
3. Apprendre à mettre en place un contexte de résolution des difficultés et des conflits latents. Comprendre le rôle des émotions dans les organisations (et les relations) pour gérer les situations de stress    
Module 2 : Les outils opérationnels du changement 
1. Optimiser la performance des entretiens en appliquant une méthodologie de questionnement précise et des techniques avancées de communication 
2. Identifier les valeurs fondatrices d’une personne, d’une organisation, d’un projet 
 3. Détecter et lever les freins au changement et leurs leviers de motivation 
Module 3 : Acquérir l’art de la modélisation systémique des personnes et des organisations 
1. Comprendre le mode de fonctionnement d’une personne ou d’un système pour en identifier une problématique et les sources éventuelles de dysfonctionnement 
2. Conduire des changements profonds et durables 
3. Rédiger et proposer un plan d’action et une perspective de changement en utilisant diverses grilles de lecture 
4. Etre force de proposition dans la conduite des projets en développant ses qualités de coach 
Module 4 : Ethique et outils du Coach 
1. L’éthique du Coaching 
2. La posture du Coach professionnel 
3. Conduire un accompagnement complet en utilisant des tableaux de bord pour diagnostiquer la situation de départ et la situation cible auprès du client 
4. Mettre en œuvre des actions ciblées en individuel et en collectif 
5. Les techniques du coach professionnel : Analyse transactionnelle, PNL, Communication non violente, le langage d’influence, l’enneagramme, les interventions orientées solutions… 
6. Tenir un rétro-planning et un plan de coaching de manière flexible et structuré 
7. Clôturer une prestation d’accompagnement auprès du client 
8. La dimension légale, contractuelle et commerciale de la prestation de coaching 
9. Choisir un statut juridique adapté à l’exercice du métier de coach professionnel et développer son activité 
10. De la gestion des RPS au bonheur en entreprise, une culture d’entreprise innovante

Validation / certification préparée

  • Niveau de sortie : Niveau BTS, DUT, DEUST

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : ETHOS ACADEMY
02 30 21 02 38
contact@naooen.com
Lieu de formation : ETHOS ACADEMY
3D rue de Paris
Bâtiment Atalis 2
35 CESSON-SEVIGNE
Organisation :
  • 203 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps partiel
Type de parcours : Collectif
Durée : 203 heures.
Un parcours de 28 jours en présentiel (+ 1 jour d’examen), soit 203 heures étalées sur une période de 8 mois (+ 133 heures de travail personnel).

Prérequis : - Être engagé dans une démarche de connaissance de soi et de développement personnel - Posséder une expérience du travail avec les groupes ou de l'accompagnement des personnes , des équipes et des organisations - Niveau Bac ou équivalent
Organisme de formation : ETHOS ACADEMY
02 30 21 02 38
contact@naooen.com
Lieu de formation : ETHOS ACADEMY
3D rue de Paris
Bâtiment Atalis 2
35 CESSON-SEVIGNE
Organisation :
  • 203 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps partiel
Type de parcours : Collectif
Durée : 203 heures.
Un parcours de 28 jours en présentiel (+ 1 jour d’examen), soit 203 heures étalées sur une période de 8 mois (+ 133 heures de travail personnel).

Prérequis : - Bac + 2 - Volonté ou souhait de s'engager vers l'accompagnement des personnes - Une expérience professionnelle de l’entreprise, dans les fonctions de management, de ressources humaines, de formation d’adultes ou d’accompagnement - Qualités personnelles : attitude positive quant au potentiel de développement de l’être humain ; curiosité et ouverture d’esprit - Projet : avoir un projet professionnel qui intègre le coaching
Organisme de formation : ETHOS ACADEMY
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contact@naooen.com
Lieu de formation : ETHOS ACADEMY
3D rue de Paris
Bâtiment Atalis 2
35 CESSON-SEVIGNE
Organisation :
  • 203 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps partiel
Type de parcours : Collectif
Durée : 203 heures.
Un parcours de 28 jours en présentiel (+ 1 jour d’examen), soit 203 heures étalées sur une période de 8 mois (+ 133 heures de travail personnel).

Prérequis : - Être engagé dans une démarche de connaissance de soi et de développement personnel - Posséder une expérience du travail avec les groupes ou de l'accompagnement des personnes , des équipes et des organisations - Niveau Bac ou équivalent
Organisme de formation : ETHOS ACADEMY
02 30 21 02 38
contact@naooen.com
Lieu de formation : ETHOS ACADEMY
3D rue de Paris
Bâtiment Atalis 2
35 CESSON-SEVIGNE
Organisation :
  • 203 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps partiel
Type de parcours : Collectif
Durée : 203 heures.
28 jours de formation en présentiel (+ 1 jour d’examen) - soit 203 heures, sur une période de 7 mois

Prérequis : Bac ou équivalent + lettre et entretien individuel de motivation : Avoir un projet professionnel ou une expérience de vie qui justifie de façon cohérente une formation de coach professionnel   Se sentir concerné par la notion de l’accompagnement à la transition auprès des personnes, des entreprises ou des organisations   Vous n'avez pas le niveau requis ou vous êtes non bachelier : Le/la candidat(e) ne possédant pas le niveau requis mais justifiant d’une bonne expérience peut obtenir une dérogation, sous certaines conditions :     •    Justifier d’une expérience professionnelle de minimum 3 ans     •    Passer un entretien d’évaluation et de motivation avec la responsable pédagogique ou le responsable projet     •    Compléter un dossier de VAP (Validation d'Acquis Professionnels) qui passera en commission pour validation   Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou équivalent : Pour accéder à notre certification, le/la candidat(e) doit justifier d’un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent. Entretien portant sur les motivations, les expériences, les centres d'intérêts du/de la candidat(e) ainsi que la validation de son projet professionnel. Après examen et sélection du dossier de candidature, la décision d’acceptation ou de refus d'entrée en formation sera notifiée au/à la candidat(e).
Organisme de formation : ETHOS ACADEMY
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contact@naooen.com
Lieu de formation : ETHOS ACADEMY
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Bâtiment Atalis 2
35 CESSON-SEVIGNE
Organisation :
  • 203 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps partiel
Type de parcours : Collectif
Durée : 203 heures.
28 jours de formation en présentiel (+ 1 jour d’examen) - soit 203 heures, sur une période de 7 mois

Prérequis : Bac ou équivalent + lettre et entretien individuel de motivation : Avoir un projet professionnel ou une expérience de vie qui justifie de façon cohérente une formation de coach professionnel   Se sentir concerné par la notion de l’accompagnement à la transition auprès des personnes, des entreprises ou des organisations   Vous n'avez pas le niveau requis ou vous êtes non bachelier : Le/la candidat(e) ne possédant pas le niveau requis mais justifiant d’une bonne expérience peut obtenir une dérogation, sous certaines conditions :     •    Justifier d’une expérience professionnelle de minimum 3 ans     •    Passer un entretien d’évaluation et de motivation avec la responsable pédagogique ou le responsable projet     •    Compléter un dossier de VAP (Validation d'Acquis Professionnels) qui passera en commission pour validation   Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou équivalent : Pour accéder à notre certification, le/la candidat(e) doit justifier d’un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent. Entretien portant sur les motivations, les expériences, les centres d'intérêts du/de la candidat(e) ainsi que la validation de son projet professionnel. Après examen et sélection du dossier de candidature, la décision d’acceptation ou de refus d'entrée en formation sera notifiée au/à la candidat(e).
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Bâtiment Atalis 2
35510 CESSON-SEVIGNE
02 30 21 02 38 06 65 66 67 26 contact@naooen.com http://www.ethos-academy.com