Responsable commercial et marketing

Réf. : 1300291F Mise à jour : 17 août 2023

Contenu

Objectifs

Compétences attestées :

  • Maitriser les étapes de la démarche marketing afin d'élaborer un plan d'action et d'optimiser les ressources et les performances de l'entreprise.
  • Organiser un processus de veille informationnelle (acteurs, marché, concurrence ) afin de s'informer et d'anticiper les évolutions de l'écosystème de l'entreprise.
  • Réaliser un diagnostic Interne et Externe de l'entreprise en se basant sur l'analyse SWOT (forces/faiblesses, opportunités/menaces) afin de définir des stratégies de développement.
  • Analyser les domaines d'activités stratégiques de l'entreprise à l'aide des matrices d'analyse de portefeuilles afin de faire le point et décider des actions à entreprendre (développement, réorientation, abandon)
  • Identifier les segments, analyser leurs caractéristiques et définir les segments de marchés sur lesquels l'entreprise souhaite s'orienter.
  • Proposer un plan d'action permettant à l'entreprise de passer concrètement à la phase opérationnelle.
  • Optimiser le portefeuille produits/services pour maximiser et pérenniser les ventes en fonctions des objectifs Marketing retenus
  • Déterminer la politique de prix en fonction des objectifs de l'entreprise (rentabilité, volume ) en tenant compte des contraintes internes et externes et du cadre légal.
  • Gérer le réseau de distribution pour permettre aux clients visés d'accéder aux produits/services de l'entreprise.
  • Sélectionner des supports de communication en adéquation avec la stratégie de l'entreprise afin de transmettre des messages à des cibles.
  • Développer la notoriété et E-réputation de l'entreprise sur les réseaux sociaux en adoptant l'ominicanalité et l'expérience client. Prendre en compte toutes les activités et opérations, de la logistique amont (fournisseurs, approvisionnement) à la logistique aval (commandes, livraisons, clients) et l'analyse des flux des activités de production pour maitriser la supply chain
  • Estimer les ventes futures d'un produit ou service auprès de son marché afin de planifier la production, réduire les délais de livraison et optimiser la gestion des stocks -
  • Établir un plan de prospection efficace pour développer la clientèle et l'entreprise.
  • Constituer une base de données de prospection commerciale de qualité afin de concentrer les efforts de vente sur les cibles prioritaires.
  • Définir des objectifs de prospection précis (CA, nb de clients ) afin de cibler les actions à mener pour les atteindre
  • Utiliser des techniques de prospection omnicanales adaptées aux objectifs et à la clientèle
  • ...

Validation / certification préparée

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : ESUP GROUP - Etablissement de Rennes
02 99 31 42 43
rennes@esup.fr
Lieu de formation : ESUP GROUP - Etablissement de Rennes
RUE Louis Braille
ZAC de la Courrouze
35 ST JACQUES DE LA LANDE
Organisation :
  • 1200 heures
Dispositif(s) / Financements : Contrat de professionnalisation
Contrat d'apprentissage
Publics : Public dans le cadre du contrat de professionnalisation ; Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
Rythme : Temps plein
Type de parcours : Collectif
Durée : 1200 heures.

Prérequis : Bac + 2
Organisme de formation : ESUP GROUP - Etablissement de Rennes
02 99 31 42 43
rennes@esup.fr
Lieu de formation : ESUP GROUP - Etablissement de Rennes
RUE Louis Braille
ZAC de la Courrouze
35 ST JACQUES DE LA LANDE
Organisation :
  • 1200 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps plein
Type de parcours : Collectif
Durée : 1200 heures.

Prérequis : Bac + 2
ESUP GROUP - Etablissement de Rennes RUE Louis Braille
ZAC de la Courrouze
35136 ST JACQUES DE LA LANDE