Master 2 Santé publique parcours Promotion de la santé et prévention (PSP)

Réf. : 1702931F Mise à jour : 13 février 2024

Contenu

Objectifs

La formation doit permettre aux professionnels d’acquérir des compétences théoriques, méthodologiques et pratiques solides en matière d’élaboration, d’administration et d’évaluation de services, de programmes ou d’interventions en promotion de la santé et prévention dont le principal objectif est d’améliorer la santé des individus et populations, ainsi que de contribuer à réduire les inégalités de santé
Compétences visées
La formation a été construite à partir des référentiels de compétences internationaux en vigueur dans le champ de la promotion de la santé et de la prévention, et notamment ceux de l’Association of Schools of Public Health in the European Region (ASPHER) et de l’Union internationale de promotion de la santé et d’éducation pour la santé (UIPES). Chaque enseignement est associé à un corpus de connaissances et de compétences particulières. A l’issue de cette formation, les étudiants seront notamment capablesde mobiliser les principaux concepts, théories et modèles issus de différentes disciplines contribuant au champ de la promotion de la santé et de la prévention
•    d’identifier la nature et les causes des principaux déterminants sociaux, écologiques et comportementaux qui affectent la santé des individus et des populations
•    d’expliquer comment les facteurs socio-économiques, psychosociaux, politiques et environnementaux interagissent les uns avec les autres pour produire des inégalités de santé
•    de mettre en œuvre les principales étapes et procédures dans la conception, l’implémentation et l’évaluation de services, de programmes ou d’interventions – au-delà du seul secteur sanitaire, dans une perspective intersectorielle – destinés à améliorer la santé des individus et des populations, ainsi qu’à réduire les inégalités de santé
•    d’appliquer une démarche fondée sur les preuves dans le développement et la mise en œuvre de services, de programmes ou d’interventions en promotion de la santé et en prévention
•    d’identifier et d’appliquer des principes éthiques dans le développement et la mise en œuvre de services, de programmes ou d’interventions en promotion de la santé et en prévention.
Débouchés
Types de postes
•    Chargé de mission, chargé de projets - Chargé d’études - Coordinateur - Responsable de service
Secteurs
•    Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ promotion de la santé et prévention (niveau local, départemental, régional, national voir international)
•    Structures (associatives, mutualistes ou autres statuts juridiques) du champ social et du médico-sociale (niveau local, départemental, régional, national voir international)
•    Services territoriaux des collectivités locales
 

Programme

Unités d’enseignement (UE)
UE 1 - Enjeux contemporains de la promotion de la santé et la prévention
UE 2 - Stratégies et modes d’intervention en prévention et promotion de la santé
UE 3 - Projets en prévention et promotion de la santé
UE 4 - Méthodes de recherche appliquées à la prévention et promotion de la santé
UE 5 - Posture réflexive, compétences et insertion professionnelle
UEA 1 - Approfondissement des stratégies en prévention et promotion de la santé (modules au choix)
UEA 2 - Approfondissements thématiques en prévention et promotion de la santé (modules au choix)
UEA 3 - Approfondissement en méthode et évaluation (modules au choix)
 

Validation / certification préparée

Dates et lieux de formation

Organisme de formation : EHESP
02 99 02 22 00
fc@ehesp.fr
Lieu de formation : EHESP
15, Avenue du Professeur Léon Bernard
CS 74312
35 RENNES
Organisation :
  • 1193 heures
Dispositif(s) / Financements : Financement autre (entreprises, individuels, AIF...)
Publics : Salarié ; Tout public
Rythme : Temps plein
Type de parcours : Collectif
Durée : 1193 heures, dont 700 heures en entreprise.
13 mois en alternance, regroupement de 5 semaines de cours en septembre-octobre puis une semaine par mois de novembre à mai (2 semaines en avril).

Prérequis : Le parcours est ouvert aux : • Étudiants ayant suivi un parcours de Master 1 proposé dans le cadre de la mention santé publique de l’Université de Rennes 1 et de l’EHESP • Étudiants ou professionnels d’un Master 1 (ou équivalent) en santé publique, en sciences humaines et sociales (sociologie, science politique, sciences de l’éducation, AES, géographie, psychologie…) • Étudiants en médecine ayant validé un Master 1 de leur domaine ou en DCEM3 • Possibilité d’accès par les procédures de validation d’acquis (VAPP). Le Master est également accessible dans le cadre du programme de Master européen Europubhealth.
Organisme de formation : EHESP
02 99 02 22 00
fc@ehesp.fr
Lieu de formation : EHESP
15, Avenue du Professeur Léon Bernard
CS 74312
35 RENNES
Organisation :
  • 1960 heures
Dispositif(s) / Financements : Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
Publics : Public dans le cadre du contrat d'apprentissage ; Public dans le cadre du contrat de professionnalisation
Rythme : Temps plein
Type de parcours : Collectif
Durée : 1960 heures, dont 1348 heures en entreprise.
13 mois en alternance (regroupement de 8 semaines de septembre à octobre, puis 4 semaines en janvier et 4 semaines à partir de fin février.

Prérequis : Le parcours est ouvert aux : • Étudiants ayant suivi un parcours de Master 1 proposé dans le cadre de la mention santé publique de l’Université de Rennes 1 et de l’EHESP • Étudiants ou professionnels d’un Master 1 (ou équivalent) en santé publique, en sciences humaines et sociales (sociologie, science politique, sciences de l’éducation, AES, géographie, psychologie…) • Étudiants en médecine ayant validé un Master 1 de leur domaine ou en DCEM3 • Possibilité d’accès par les procédures de validation d’acquis (VAPP).
EHESP 15, Avenue du Professeur Léon Bernard
CS 74312
35043 RENNES