Conduite du changement
Contenu
Objectifs
Bénéficier d’une formation en « Conduite du changement »
Programme
Définition et typologie du changement
Définition du changement ; Typologie du changement
Les 3 objectifs et les 3 étapes de la CDC (Conduite du Changement)
Les objectifs ; Les 3 phases de la CD
La gestion des aspects humains
La résistance au changement ; Les formes de résistances ; Le cycle du changement ;La typologie des acteurs
Facteurs de réussite – 10 points clés
Validation / certification préparée
- Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
 - Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
 
Dates et lieux de formation
                
                
                    Quimper
                    29
                
            
                            
                    
                    
                        du 01/01/2025
au 31/12/2025
                        au 31/12/2025
                
                
                    N° session
                    1851318S
                
            
        
                    Organisme de formation :
                    
                        APTITUDE(S)
06 45 56 59 82
contact@aptitudes-rh.net
                06 45 56 59 82
contact@aptitudes-rh.net
                    Lieu de formation :
                    
                        APTITUDE(S)
91 Avenue Pierre Mendes-France
29 Quimper
                91 Avenue Pierre Mendes-France
29 Quimper
                    Organisation :
                    
            - Entrée sortie permanente
 - Formation à la demande
 - 14 heures
 
                        Dispositif(s) / Financements :
                                                    Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
                                            
                
                                                    
                        Publics :
                        
                            Salarié ; Tout public
                        
                    
                
                                
                                            
                        Durée :
                        
                            14 heures.
Durée variable en fonction du recueil des besoins : formation inter / intra, formation individuelle
                    Durée variable en fonction du recueil des besoins : formation inter / intra, formation individuelle
                        Prérequis :
                        
                            Pas de pré-requis
                        
                    
                
                    Source : GREF Bretagne #23109118F                 
            