Intégration sociale et professionnelle - préparation entretiens
Organisme : ELANVIE
Lieu dit Bon Repos - 
22570 LANISCAT
Email : germaine_cobetto@hotmail.com 


Réf : 1401623F - Mise à jour : 08/03/2019
Objectifs

Appréhender différemment les entretiens d'embauche,
se préparer aux entretiens d'embauche,
développer sa communication non verbale et verbale,
exprimer et valoriser ses atouts, ses qualités, ses compétences,
prendre conscience et adapter ses savoirs être afin de valoriser ses savoirs faire.

Condition d'admission
  • Niveau d'entrée requis : Certification sans niveau spécifique 
  • Public visé
    toute personne ressentant une difficulté liée à sa recherche d'emploi. toute personne désireuse de travailler les entretiens d'embauche et de s'y préparer autrement

Programme

- Jour 1: entretiens individuels de 45 min à 1heure, visant à identifier les freins liés à l'emploi et à poser des objectifs de travail et d'évolution en rapport aux items observés
- Jour 2: 8 heures d'ateliers collectifs ( 6 à 8 participants), permettant de travailler sur les qualités de communication non verbale et verbale, l'expression des atouts et compétences, de préparer les entretiens d'embauche et de vivre des simulations d'entretiens
- Jour 3: entretiens individuels-bilans d'une heure, visant à faire la synthèse des points d'évolution, de ceux perfectibles et des orientations possibles

Validation / certification préparée

  • Niveau de sortie : Niveau en fonction des acquis 

Durée de formation
  • 20 heures dont 20 en entreprise
  • Durée variable en fonction du parcours du stagiaire
Infos complémentaires : alternance d'entretiens individuels (2h/participant) et de séances collectives (8h)

Organisation pédagogique

Temps partiel ;

entretiens individuels visant à identifier les freins à l'emploi et à clarifier l'orientation professionnelle. Ateliers collectifs: travail sur les qualités de la communication non verbale et verbale (exercices de détente, de diction, d'argumentation,prise de conscience des postures corporelles, mises en situations, simulations d'entretiens d'embauche) ; entretiens bilans individuels.

Frais de formation

suivant le statut du stagiaire et l'organisme dont il dépend, cette formation peut être prise en charge dans le cadre du DIF.

Dates et lieux de formation  
Dates et lieux de formation  
  • FOUGERES - Du 02/01/2019 au 20/12/2019 (N° Session : 1197028)
  • Commentaires : Les sessions de formations sont commandées par les CCAS et CDAS et sont réservées aux usagers. Le CCAS de Fougères et le CDAS Marches de Bretagne mettent en place plusieurs sessions/an
    Dispositif(s) : Financement privé (entreprises, individuels)
    Places disponibles : Non
    Organisme de formation : ELANVIE
    Mail : germaine_cobetto@hotmail.com
 



Source : GREF Bretagne 17/11/2019