Gestion différenciée des espaces verts l'outil "S.I.G."
Organisme : SARL ETHICAL FORMATION
20 avenue du Général de Gaulle - 
22500 PAIMPOL
Tél : 02 96 22 09 39 - 
Email : contact@ethicalformation.com 
Site web : http://www.ethicalformation.com/ 

Réf : 1400515F - Mise à jour : 18/07/2019
Contact pour la formation : Jean-Marie VIDAMENT (Directeur)

Objectifs

Utiliser l'outil S.I.G. dans la mise en place d'un plan de gestion différenciée des espaces verts..
Intégrer la notion de gestion différenciée ;
Dresser l'état des lieux des espaces existants ;
Définir les enjeux associés aux différentes zones paysagées du territoire étudié;
Établir un plan d'action échelonné ;
Éditer des documents graphiques pertinents associés à chaque phase du projet ;

Condition d'admission
  • Aucun
  • Public visé
    Salarié ; Salarié éligible au DIF ; Salarié dans le cadre du plan de formation ; Agent de la fonction publique et territoriale ; Profession libérale

Programme

Séquence 1 - Rappels sur la notion de gestion différenciée des espaces naturels
Séquence 2 - Optionnelle Rappels sur les fonctionnalités principales d'un S.I.G.
Séquence 3 - État des lieux de l'existant
Utiliser l'outil « S.I.G. » pour dresser l'état des lieux de l'existant.
Mise en pratique à partir d'une étude de cas : délimiter et catégoriser les espaces gérés, calculer leurs surfaces respectives, associer des données à ces surfaces (temps de soin,, intérêt écologique, perméabilité ...
Édition d'une carte d'état des lieux

Séquence 4 - Enjeux liés aux différents espaces
Déterminer, hiérarchiser et visualiser les enjeux associés aux différents espaces
Mise en situation
Édition d'une carte permettant de visualiser les enjeux

Séquence 5 - Plan de gestion différenciée (1⁄2 j)
En fonction des enjeux associés à chaque espace, établir un plan d'action échelonné : « quel aménagement et/ou quel entretien pour quel site dans quelle chronologie ? » Regroupement, zonation des espaces en fonction des contrainte associées.
Édition d'une ou de plusieurs cartes résumant le plan de gestion différenciée.

Durée de formation
  • 14 heures
Organisation pédagogique

E learning / FOAD ;

Pédagogie active et participative demandant une implication des participants tout au long de la formation. Il s'agira pour les participants de s'approprier le savoir véhiculé par leur expérience. Proposer aux participants un espace de réflexion et d'information concernant le handicap psychique afin de leur permettre d'en avoir une perception différente. Des exercices, des mises en situation, des présentations de cas. Des apports théoriques. Interactivité.

Dates et lieux de formation  
Dates et lieux de formation  
  • PAIMPOL - Du 01/09/2019 au 31/12/2019 (N° Session : 1208662)
  • Dispositif(s) : Financement privé (entreprises, individuels)
    Organisme de formation : SARL ETHICAL FORMATION
    Tél : 02 96 22 09 39
    Mail : contact@ethicalformation.com
 



Source : GREF Bretagne 18/09/2019